武漢it公司你也敢去？我現(xiàn)在在杭州做傳統(tǒng)軟件開發(fā)

武漢it公司你也敢去？我現(xiàn)在在杭州做傳統(tǒng)軟件開發(fā)，看到武漢it只剩下華為、中興，華三，神馬的了。出門一大堆坑武漢IT公司，培訓(xùn)坑，掛靠坑。我和我一個好朋友做編程的，正規(guī)的公司，除了技術(shù)好，公司管理都那樣，基本上一個人整理、吹逼、開發(fā)、運維這四大主要模塊，都要做，運維主要是部署系統(tǒng)到公司服務(wù)器，還有帶各種節(jié)點服務(wù)器。

看看，搞不好還要寫服務(wù)端，要跟上云計算潮流才能生存。中小公司99%的老板和中小程序員是有仇的，試問老板：一個人當(dāng)了個碼農(nóng)武漢IT公司，可勁炫技能點，一年后it水平是不是提高了？可怕不可怕。對于it，拿著中小程序員的工資，做著中小it工作，拿著行業(yè)技術(shù)中上游的工資，干著最苦最累最有壓力的活，升職幅度和單位生存成本基本成反比。現(xiàn)在不像以前，技術(shù)含量低的可以有飯吃，進坑，一輩子。

武漢就是典型的互聯(lián)網(wǎng)制造業(yè)城市，各種it巨頭扎堆開發(fā)基于硬件的上層應(yīng)用，而互聯(lián)網(wǎng)最近三年投入了相當(dāng)大的人力物力財力，剛出現(xiàn)的ai人工智能硬件和各大互聯(lián)網(wǎng)巨頭主打的云計算等其實說的都是相同的目標，主要的開發(fā)場景基本都是在各大的it巨頭內(nèi)部，真的和外面差別很大，有興趣可以參考成立近十年的亞馬遜alexa，各種iot類的智能家居基本都是由亞馬遜自己主導(dǎo)開發(fā)，再從谷歌，挖人到亞馬遜，你可以看到亞馬遜在很大程度上顛覆了整個科技產(chǎn)業(yè)鏈，作為你個人職業(yè)規(guī)劃的話，當(dāng)然可以去大公司學(xué)習(xí)成長經(jīng)驗，但是現(xiàn)在各大公司都很注重人才培養(yǎng)以及引入具有國際眼光的人才，很多優(yōu)秀的華人程序員也從四大巨頭挖過來，現(xiàn)在來說武漢有點分化，但不具有可比性，武漢最火的互聯(lián)網(wǎng)公司是騰訊，網(wǎng)易和阿里，這三家每年也投入了相當(dāng)大的人力物力和財力開發(fā)自己的產(chǎn)品，要是就想在這三家，必須得是大公司，至于其他的小的it公司就不要去了，去了都是被坑的命，小公司水深，待遇低，技術(shù)分化嚴重，學(xué)習(xí)成長慢，很容易被騙了。

真想去大公司，不如在北上廣深，這幾年互聯(lián)網(wǎng)業(yè)格局變化太大，你還可以往北上廣深深圳等一線城市擠擠。還有就是你得明白自己到底是想往什么方向走，是想學(xué)習(xí)技術(shù)還是想做運營銷售等崗位，這是兩個不同的方向，看你未來想成為什么樣的人，針對性的學(xué)習(xí)，選擇這個方向之后，針對性的學(xué)習(xí)，這才是你個人發(fā)展的基本要求，切記選錯方向，你的職業(yè)發(fā)展會受到制約。